| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 求人広告内容 | ◆支援活動：専門知識を活かした日々の活躍企画・生活支援個別支援計画をもとに施設内外で活動する企画考案や支援例）水族館等への外出企画／車椅子での移動の補助他◆心理学の知識をもとに拠点カンファレンスにて助言・指導◆送迎運転もしくは添乗：学校〜施設／施設〜自宅間※運転に不安がある方へのフォロー体制あり 〔車種〕車椅子対応のワゴン車 川崎市内運転◆事務作業：成長の記録、ブログ更新など【未経験の方も歓迎！ 手厚いＯＪＴ、研修があります】 ★医療行為は専門スタッフが行います★ 【変更範囲】変更なし |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市川崎区大島４−１３−８ フォンターナ川崎１０１ |
| 賃金 | 340,000円〜420,000円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 | 10時00分〜19時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | 1時間 |
| 休日 | 日曜日，その他 |
| 週休二日 | その他 |
| 年間休日数 | 107日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 年齢 | 制限あり |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な免許・資格 | |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年や再雇用 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 特記事項 | ☆★２０２５年１月１日★☆〜アンダンテグループはエフィラグループに生まれ変わりました〜【福利厚生】入社祝い金（規程有）／ガソリン・駐車場代補助／給与改定年２回／遠方者引越費用負担制度／各種研修制度／資格取得支援制度／永年勤続手当／結婚・出産祝い金／職場相談窓口／健康診断／インフルエンザ予防接種補助制度＊車・バイク・自転車通勤：可 （駐車・駐輪場自己契約、料金は支払規定あり）＊「仕事と子育てが両立しやすい求人」 学校行事等相談可／発熱等の突発的な休みへの対応 半日単位での有給休暇利用可＊自社保育園（ぴーま |
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